Erfahrungsbericht: Polizei Sachsen-Anhalt Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt Auswahlverfahren mittlerer Dienst

Nachdem ich den ersten Teil des Auswahlverfahrens in Aschersleben hinter mich gebracht habe, möchte ich meine Erfahrungen teilen. Wer sich für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (mittlerer Dienst) bewirbt, landet früher oder später an der Fachhochschule Polizei Sachsen-Anhalt. Hier entscheidet sich, ob man das Zeug für den Polizeialltag hat.

Die Einladung für das Auswahlverfahren des mittleren Dienstes der Polizei Sachsen-Anhalt kam per E-Mail, und eins war klar: Pünktlichkeit ist alles. Ich war für den Vormittagstermin eingeteilt. Vor Ort wurden wir erst einmal gesammelt und die Personaler haben unsere Ausweise gecheckt. Dann ging es auch schon los: Wir bekamen unsere Plätze an den Rechnern zugewiesen. Die Stimmung war konzentriert, aber die Prüfungsleiter haben alles sachlich und ruhig erklärt, was mir ein bisschen die Nerven genommen hat.

Im Auswahlverfahren für den mittleren Dienst der Polizei Sachsen-Anhalt wird der sogenannte Intelligenz-Struktur-Test durchgeführt. Das ist kein klassisches „Abfragen“, sondern es geht ans Eingemachte in verschiedenen Kategorien:

Mein Tipp: Man hat für jeden Block ein Zeitlimit. Man sieht die Zeit zwar oft nicht direkt ablaufen, aber der Druck ist da. Ich habe vorher intensiv mit dem eTrainer geübt – besonders die Matrizen und das schlussfolgernde Denken. Das hat mir am Ende den nötigen Vorsprung verschafft.

Nach dem Intelligenzteil folgte der computergestützte Sprachkompetenztest im Auswahlverfahren für den mittleren Dienst der Polizei Sachsen-Anhalt. Hier wird ganz genau geschaut, ob man die deutsche Rechtschreibung und Grammatik beherrscht. Fehler im Diktat oder in Berichten kann man sich später im mittleren Dienst kaum erlauben, deshalb ist dieser Teil sehr streng gewichtet.

Direkt im Anschluss kam die Prüfung der charakterlichen Eignung (Persönlichkeitstest). Man muss hier viele Fragen zu seinem Verhalten und seinen Ansichten beantworten. Mein Rat: Seid ehrlich! Das System merkt, wenn man versucht, sich zu verstellen, und im späteren Gespräch kommen diese Punkte sowieso nochmal auf den Tisch.

Wer den PC-Test im Auswahlverfahren für den mittleren Dienst der Polizei Sachsen-Anhalt übersteht, wird zum strukturierten Interview eingeladen. Ich saß vor einer Auswahlkommission aus erfahrenen Beamten. Es ist kein lockerer Plausch, sondern ein Gespräch nach festem Leitfaden.

Sie wollten wissen: Warum Polizei? Wie reagierst du in Stresssituationen? Es wurden auch Fallbeispiele durchgespielt, bei denen ich entscheiden musste, wie ich als Polizist handeln würde. Wichtig ist hier, dass man ruhig bleibt und zeigt, dass man Verantwortung übernehmen will.

Der letzte große Brocken im Auswahlverfahren war die polizeiärztliche Untersuchung. Hier wird man einmal komplett auf links gedreht: Belastungs-EKG, Sehtest, Hörtest und eine allgemeine Untersuchung. Die Ärzte checken ganz genau, ob man körperlich fit genug für den Schichtdienst und die körperlichen Anforderungen ist.

Der Tag in Aschersleben war anstrengend, keine Frage. Manchmal dachte ich während des PC-Tests für den mittleren Dienst der Polizei Sachsen-Anhalt: „Das war’s, das schaffst du nie.“ Aber am Ende hat es geklappt! Was mir geholfen hat, ist, frühzeitig anzufangen: Wer erst drei Tage vorher mit dem Üben beginnt, verliert. Nutzt Tools wie den eTrainer, um die Aufgabentypen (besonders die figurale Intelligenz) zu verinnerlichen. Viel Erfolg für eure Bewerbung bei der Polizei Sachsen-Anhalt – wir sehen uns hoffentlich bald in Uniform!

Mo, 19 Jahre